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경영컨설팅연구, 제26권 3호 (2026년06월)pp.133-144
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기업의 ESG 성과 영향요인에 관한 연구 : 자원기반이론과 제도주의 조직론을 중심으로
경영컨설팅연구, 제26권 3호 (2026년06월)pp.145-159
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역설적 리더십이 구성원의 과업성과에 미치는 영향 : 조절초점(향상ㆍ예방초점)의 삼원 상호작용을 중심으로
경영컨설팅연구, 제26권 3호 (2026년06월)pp.161-176
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광고회사 구성원의 자발적 AI 활용 촉진 요인에 관한 연구
경영컨설팅연구, 제26권 3호 (2026년06월)pp.177-188
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재무성과와 CEO 특성이 ESG 성과에 미치는 영향 : 혁신노력과 이사회의 조절효과
경영컨설팅연구, 제26권 3호 (2026년06월)pp.189-201
